Makale - İş Sağlığı Ve Güvenliği Kurulları’nın Etkinliği Ve Etkinliğin Ölçülmesi: Bursa’da Tekstil Ve Otomotiv Sektöründe Bir Uygulama

İşçilerle işverenler arasında işyeri düzeyinde birlikte karar alma mekanizmalarının en önemlilerinden birini oluşturan İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulları (İSGK)’nın, her işyerinde etkin şekilde çalıştığını söylemek mümkün değildir. İSGK’nın etkinliğini ölçmeye yönelik çeşitli çalışmalarda; çalışanların kurullara etkin katılımına imkan sağlayan, üst yönetimin desteklediği, eğitim çalışmalarına önem veren ve nihayet iş kazaları ve meslek hastalıklarını azaltan kurulların etkin çalıştığı ortaya konulmuştur. İSGK’nın etkin çalışıp çalışmadığını tespite yönelik kontrol listeleri, ülkelerin İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) ile ilgili mevzuatları kapsamında hazırlanmakla birlikte, ülkelerin İSGK’ı oluşturma amaçları aynı olduğu için bu listeler bir çok ülkede ortak özellikler taşımaktadır. Kontrol listelerinde; kurulun görev ve amaçları, yapısı,sorumlulukları, çalışma usulleri, çalışanların kurulda temsili ve üst yönetimin desteği gibi konular yer almaktadır. İSGK’nın bu gerekleri yerine getirme konusunda uygulamada ortaya koyduğu beceri, kurulların etkinliğini ortaya koymaktadır. Bu makalede, Bursa’da tekstil ve otomotiv sektöründe yer alan çeşitli işletmelerde oluşturulan kurulların ne derece etkin çalıştığı ile ilgili sonuçlar karşılaştırmalı olarak incelenmeye çalışılmıştır

İş Sağlığı Ve Güvenliği Kurulları’nın Etkinliği Ve Etkinliğin Ölçülmesi: Bursa’da Tekstil Ve Otomotiv Sektöründe Bir Uygulama adlı makalenin tamamına buradan ulaşabilirsiniz.

Bizi Takip Etmek İçin Mail Adresinizi Giriniz: